财务人员会计人员的区别

财务人员会计人员的区别在于：

1、工作内容不同：财务人员负责财务核算及预算等工作；会计人员负责企业的会计核算工作。

2、工作职能不同：财务人员的职能是预测、决策和计划控制；会计人员的职能是核算与监督。

其中财务人员是对各部门、各单位在物质资料再生产过程中客观存在的资金运动及资金运动过程中所体现的经济关系进行核算管理的人员；会计人员是以货币为主要计量单位，运用专门的方法核算和监督一个单位经济活动的人员。



财务和会计有什么区别？

财务与会计的区别如下：

1、面向的时间范围不同

会计是面向过去，必须以过去的交易或事项为依据，是对过去的交易或事项进行确认和记录。而财务是注重未来，是基于一定的假设条件，在对历史资料和现实状况进行分析以及对未来情况预测和判断的基础上，侧重对未来的预测和决策。

而经济业务或事项应不应该发生、应发生多少，是财务会计需要考虑的问题。

2、作用不同

财务会计主要借鉴国际经验，实现企业财务管理与国际对接，建立首席财务官制度，完善企业治理结构。同时，研究建立企业财务总监委派制度，明确财务总监的地位作用、职责权限和工作要求等，促进财务总监代表出资人参与企业重大经营决策。

是构建企业财务管理能力认证体系,提升企业财务管理能力，推动企业强化内部约束和财务管控，实现管理创新。

而会计主要是为了进一步完善产权交易市场，通过整体改制上市、引入非公经济等战略投资者等多种方式，盘活庞大的国有资本存量，促进国有企业投资主体多元化，形成产权明晰、机制灵活、管理科学的国有企业内部约束机制，建立和完善现代企业制度。

3、对信息的使用不同

财务会计是信息的创造者，而会计是信息的使用者。

资格要求

从业资格是指进入会计职业、从事会计工作的一种法定资质，是进入会计职业的“门槛”。在国家机关、社会团体、公司、企业、事业单位和其他组织从事下列会计工作的人员（包括香港特别行政区、澳门特别行政区、台湾地区人员，以及外籍人员在中国大陆境内从事会计工作的人员），必须取得会计从业资格，持有会计从业资格证书。

会计从业证是会计人员从事会计工作的必备资格，从事会计行业人员所必须的唯一合法的有效证件。是会计人员进入会计行业的门槛。属地管理，全国通用。会计从业资格证也是考会计职称的前提条件，目前因国家政策更改，会计从业资格考试暂停，具体办法还需等待。

会计职称

会计职称是衡量一个人会计业务水平高低的标准。国家现有会计职称：初级、中级和高级，初级职称有会计员、助理会计师，中级职称有会计师，高级职称有高级会计师和注册会计师。

会计和财务的区别

会计和财务的区别如下：

1．概念不同。

财务是在一定的整体目标下，关于资产的购置、投资、融资和管理的决策体系。

而会计是以货币为主要计量单位，采用专门方法，对单位经济活动进行完整、连续、系统地核算和监督，通过对交易或事项确认、计量、记录、报告，并提供有关单位财务状况、经营成果和现金流量等信息资料的一种经济管理活动。

2．职能作用不同。

会计人员的职责是进行会计核算；实行会计监督；为企业装订会计资料等工作；财务的职责是总管公司财务工作以及负责制定公司利润计划及相关预算计划等程序。

3．依据不同。

会计核算的依据是国家的统一会计制度，具体会计政策、会计估计的选用由企业根据国家统一会计政策，结合企业实际情况选定的。而财务管理的依据则是在国家政策法律允许范围内，根据管理当局的意图。单位制定内部财务管理办法，享有独立的理财自主权。自主决策权。

4．面向的时间范围不同。

会计是面向过去，必须以过去的交易或事项为依据，是对过去的交易或事项进行确认和记录。而财务是注重未来，是基于一定的假设条件，在对历史资料和现实状况进行分析以及对未来情况预测和判断的基础上，侧重对未来的预测和决策。

5．学习内容不同。

会计学主要学习会计、审计和工商管理方面的基本理论和知识，会计做的帐以及报表，是财务管理者最重要的数据来源，财务管理分析大部分就是使用报表的数据，所以会计从事的工作又是财务管理工作有序进行的基础。

财务管理主要学习财务、金融管理方面的基本理论知识。“财务管理是管会计的”。财务管理要侧重财务分析，从而对企业今后的发展提出战略性的建议，并参与到企业的管理工作中。

财务跟会计有什么区别

财务跟会计的工作有以下区别：

1、工作的侧重点不同：

会计的着重于根据日常的业务记录，登记账簿，定期编制有关的财务报表，向企业外界报告企业的财务状况与经营成果，其具体目标主要为企业外界服务。

财务的着重于针对企业经营管理遇到的特定问题进行分析研究，以便向企业内部各级管理人员提供预测决策和控制考核所需要的信息资料，其具体目标主要为企业内部管理服务。

2、工作主体的层次不同：

会计的工作主体只有一个层次，主要以整个企业为工作主体，从而适应会计所特别强调的完整反映监督整个经济过程的要求。

财务的工作主体分为多层次，它既可以是整个企业的主体，又可以将企业内部的局部区域或个别部门甚至某一管理环节作为工作的主体。

3、作用时效不同：

会计的作用时效主要在于反映过去实际已经发生的经济业务。

财务的作用时效不仅限于分析过去，而且还在于能动地利用会计资料进行预测和规划未来。

4、遵循的原则、标准不同：

会计工作必须严格遵守《企业会计准则》和行业统一会计制度，以保证所提供的财务信息报表在时间上的一致性和空间上的可比性。

财务不受行业统一会计制度的限制和约束，可以在工作中应用相关的财务理论。

5、信息的特征、载体不同：

会计能定期地向集团或个人提供较为全面的、系统的、连续的和综合的财务信息。

财务所提供的信息往往是为满足内部管理的特定要求而有选择的、部分的和不定期的管理信息。

6、方法体系不同：

会计只需要运用简单的算术公式及方法。

财务可选择多样的方法对不同的问题进行分析处理。

7、工作程序不同：

会计必须执行固定的会计循环程序。无论从制作凭证到登记账簿，直至编报财务报告，都必须按规定的程序处理，不得随意变更其工作内容或颠倒工作顺序。会计工作程序往往是大同小异的。

财务工作的程序性较差，没有固定的工作程序可以遵循，企业可根据自己实际情况设计财务工作的流程。因此，不同企业间财务工作有较大差异。

8、体系的完善程度不同：

会计的体系完善程度已经达到相对成熟和稳定的地步，形成了通用的会计规范和统一的会计模式，具有统一性和规范性。

财务体系尚不够完整，正处于继续发展和不断完善的过程中，缺乏统一性和规范性。

9、观念和取向不同：

会计着重于如何真实准确地反映企业生产经营过程中人、财、物要素在供、产、销各个阶段上的分布及使用、消耗情况上，十分重视定期报告企业的财务状况和经营成果的质量。

财务不仅着重实施管理行为的结果，而且更关注管理的过程。

10、对人员素质的要求不同：

会计因为有固定的执行程序，所以针对人员的素质要求可以相对不高。

财务则由于需要根据企业活动的各方面因素进行财务数据的分析，导致财务计算方法灵活多样，而且财务又没有固定的工作程序可以遵循，其体系缺乏统一性和规范性，所以针对人员的素质要求会比较高。