教育部规定教师可以补课有哪三个条件

教育部规定教师可以补课的三个条件

1.应提前报告，每学期开学后半个月内完成报告。

2.导师人数不得超过5人。

3.不收取任何费用，不得影响学校的正常工作。

也就是说，如果你不按照以上的规定对亲属和子女进行指导，违反上述规定，你将作为带薪家庭教师受到处罚。

必须是无偿补课

我们都知道，在职教师补课的目的，其实就是想要获得额外的收益，但是因为很多教师的收费标准并不统一，甚至还会出现过高的现象，导致家长的压力也在逐渐增加。

补课人数不能超过5人

在平时的补课中，可能以为教师面对的是一个群体，基本上会在10个人以上，但是在江苏省的这个规定中，教师进行无偿补课的同时，那么对于人数的要求也不能超过5人。

必须是亲戚朋友家的孩子

那么除此之外，老师所补课的对象，必须是亲戚朋友家的孩子，其实换句话说，也是让老师作为家长的身份去为孩子补课，这样的方式还是容易被接受的，不会然变成私自补课的现象。

在规定时间内向当地教育局报备

那么还有一点比较重要的，那就是当教师进行课外补课的时候，除了要满足以上3个条件，还需要在15天之内，向当地的教育局进行报备。

教育部给教师补课设置这样高的门槛的原因

事实上，从年初推出的双减政策中就可见一斑，双减政策的提出是有着长远意义的，这一方案主要是为了更好地保证院校教育质量，也是为提升当代学生的综合素质水平，同时也可以避免教育内卷问题的继续恶化。

其实家长不需要过于焦虑孩子补课这一问题，孩子成绩的好坏与是否补课没有太多直接关系，想要孩子成绩提高，要学会培养孩子的自主学习能力，和适合自己的学习方法。

双减政策下，学生就可以有更多的精力和时间，发展其他的兴趣爱好，实现综合能力的发展，更重要的是，现代社会对于人才的需求是要看综合素质的，并不是成绩好的学生就一定可以胜任工作。

同时，补课班的存在让教育事业的发展不再纯粹，使教育渐渐走向资本形式，很多机构和教师只是以提升成绩的名义来剥削家长为自己谋利。

因此为了保证教育事业的健康发展，也为了培养更多高质量的优秀人才，教育部对于补课行为的管理更加慎重。

总而言之，双减政策无论是对于学生还是家长，亦或是教育事业、社会的健康发展都十分有利，家长重视孩子的学习无可厚非，但是也不要对补课过于偏执，促进孩子的全面发展和身心健康才是最好的选择。